养老金缴费缴纳方式
养老金缴费方式主要分为三种：
单位缴纳：单位为在职职工按工资总额的一定比例缴纳养老保险费，缴费比例为8%-20%。
个人缴纳：个人为在职职工按工资总额的一定比例缴纳养老保险费，缴费比例为8%。
灵活就业人员缴纳：灵活就业人员可以自愿参加养老保险，缴费基数为本地上年度职工平均工资，缴费比例为20%。
缴费基数确定
养老金缴费基数是计算养老保险费的依据，缴费基数的不同也会影响养老金待遇。缴费基数一般由当地社保部门根据职工上年度的工资收入确定，缴费基数上限和下限由各地规定。
缴费年限要求
领取养老金需满足一定的缴费年限要求，目前我国法定缴费年限为15年。不满15年的，退休时只能领取一次性养老金。缴费年限越长，退休后可领取的养老金越多。
缴费计算
养老保险费的计算公式为：
养老保险费 = 缴费基数 x 缴费比例
例如：
单位职工缴费基数为5000元，单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%，则养老保险费计算如下：
单位缴费：5000元 x 16% = 800元
个人缴费：5000元 x 8% = 400元
缴费记录查询
职工可通过以下方式查询养老金缴费记录：
社保卡查询：持社保卡到社保经办机构自助查询或柜台查询
网上查询：登录各地社保局官网，进入个人服务模块查询
电话查询：拨打社保热线电话，按提示进行查询
养老金待遇确定
养老金待遇的计算公式如下：
基本养老金 = 基础养老金 + 个人账户养老金
基础养老金 = 上年度社会平均工资 x 缴费指数 x 缴费年限
个人账户养老金 = 个人账户余额 / 计发月数
缴费年限、缴费基数和个人账户余额等因素都会影响养老金的待遇水平。因此，建议职工尽早缴纳养老保险，延长缴费年限，提高缴费基数，为退休后的养老生活提供保障。
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