企业员工养老金计算
养老金是退休人员按照原工资一定比例定期从社会领取的生活费用。企业员工养老金是企业缴纳的部分和个人缴纳的部分组成。企业员工养老金的计算方法如下：
基数
养老金的基数是上一年度职工本人月平均工资。月平均工资计算方法为：个人全年工资性收入月平均值。工资性收入是指基本工资、津贴、补贴、加班费等。
缴费年限
缴费年限是指本人参加工作，按月足额缴纳养老保险的时间。缴费年限累计至退休时。
养老金计算公式
个人账户养老金 = 个人账户余额 / 120 ÷ 计发月数
基础养老金 = 上年度全市职工月平均工资 × 缴费年限 × 1%
养老金 = 个人账户养老金 + 基础养老金
其中，计发月数：男职工60个月，女职工55个月。
养老金发放
退休人员达到退休年龄后，可以申请领取养老金。养老金的发放方式有两种：一次性领取和按月领取。
一次性领取是指将个人账户余额一次性全部支取。
按月领取是指将养老金按照固定的数额，按月发放给退休人员。
退休人员可以根据自己的实际情况选择领取方式。一次性领取的优点是能够一次性获得大笔资金，但缺点是失去了按月领取养老金的保障。按月领取的优点是能够持续领取养老金，但缺点是领取的数额较少。
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