2023年养老金调整方案解读
我国养老金制度改革持续推进,2023年养老金将迎来新一轮调整。近日,人力资源和社会保障部正式公布了2023年养老金调整方案,具体内容如下:
调整原则
2023年养老金调整坚持“长短结合、弹性实施、稳步提高”的原则,综合考虑职工平均工资增长、物价上涨、社会保障基金承受能力等因素,统筹确定调整水平。
调整幅度
2023年企业退休人员基本养老金全国平均提高约3.5%。具体调整幅度由各省(自治区、直辖市)根据本地区经济社会发展水平和财政承受能力确定,并至少提高3%。
调整对象
2023年企业退休人员、机关事业单位退休人员和参保缴费不满15年的灵活就业人员享受本轮养老金调整。军队离休人员、公务员和按规定享受相应社会保障待遇的人员参照执行。
调整时间
2023年养老金调整从2023年1月1日起实施。各省(自治区、直辖市)可结合实际情况,适时组织开展调整发放工作。
调整方法
2023年养老金调整主要采用定额调整、挂钩调整和适当倾斜相结合的办法。其中:
定额调整:对所有退休人员每月基本养老金增加相同金额。
挂钩调整:按照退休人员平均工资增长和物价上涨情况,增加养老金。
适当倾斜:对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员等特定群体,给予适当倾斜照顾。
通过综合考虑上述因素,2023年养老金调整将确保退休人员的基本生活保障,并根据社会经济发展水平和基金承受能力稳步提高养老金水平。
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