工伤保险保障范围全揭晓

工伤保险保障范围全解析

工伤保险作为我国社会保险体系的重要组成部分，旨在为因工作原因遭受事故伤害或患职业病的劳动者提供保障。其保障范围涵盖以下方面：

医疗待遇

包括工伤医疗费、康复费、辅助器具费、交通费以及住宿费等。工伤医疗费用由用人单位支付，超出部分由工伤保险基金支付。

丧葬抚恤金和供养亲属抚恤金

当劳动者因工伤事故死亡时，其供养亲属有权领取丧葬抚恤金和供养亲属抚恤金。丧葬抚恤金为一次性支付，抚恤标准为上年度职工平均工资6个月；供养亲属抚恤金按月支付，抚恤标准为因工死亡劳动者生前工资的一定比例。

伤残抚恤金和伤残津贴

劳动者因工伤造成伤残，可根据伤残等级领取一次性伤残抚恤金或按月领取伤残津贴。伤残抚恤金的标准为伤残等级不同而有所差异；伤残津贴的标准为劳动者生前工资的一定比例。

一次性伤残就业补助金

对于伤残等级为五级至十级的劳动者，依法不能从事原工作的，可领取一次性伤残就业补助金。补助标准由当地人民政府根据职工平均工资、工伤保险缴费年限以及伤残等级等因素确定。

其他待遇

还包括工伤职工本人及其供养亲属的就业指导、技能培训和托养等。这些待遇旨在帮助工伤职工恢复就业能力，改善生活质量。

工伤保险保障范围的适用条件

劳动者因工伤事故或者职业病，造成自己身体损伤、丧失劳动能力或者死亡，依法应当按照工伤保险条例享受工伤保险待遇。工伤保险保障范围的适用条件包括：

劳动者必须与用人单位建立劳动关系，并且缴纳工伤保险费。

劳动者遭受事故伤害或者患职业病必须与工作有关。

劳动者必须在法定工伤认定期限内提出工伤认定申请。

掌握工伤保险保障范围，对于劳动者和用人单位来说至关重要。劳动者了解保障内容，可以维护自身合法权益；用人单位了解保障范围，可以有效履行法律义务，保障工伤职工权益。

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