职工养老保险缴纳规定：缴费基数、缴费比例、缴费年限
职工养老保险是国家保障劳动者在丧失劳动能力、退休后获得基本生活保障的重要社会保险制度。其缴纳规定涉及缴费基数、缴费比例、缴费年限等方面。
缴费基数
缴费基数指用人单位为职工缴纳养老保险费的工资基数，用于计算缴费金额和退休待遇。
根据《社会保险法》规定，缴费基数由统筹地区人民政府按照当地工资水平和社会保险费征收情况确定。具体有以下两种方式：
集中公布型：由统筹地区人民政府统一制定全地区的缴费基数。
核定型：由用人单位向社会保险经办机构申报工资总额和职工人数，经办机构核定其职工养老保险缴费基数。
缴费比例
缴费比例是指用人单位和职工个人缴纳养老保险费占缴费基数的百分比。
根据《社会保险法》规定，缴费比例由国家统一制定。目前，职工养老保险缴费比例为：
用人单位：20%
职工个人：8%
缴费年限
缴费年限是指职工累计缴纳养老保险费的年数。
职工养老保险缴费年限满15年才能享受退休待遇。缴费年限不足15年的，不享受退休待遇。
相关规定
最低缴费基数：统筹地区人民政府应当根据当地社会平均工资水平确定最低缴费基数。
最高缴费基数：国家规定最高缴费基数不得超过当地社会平均工资的3倍。
缴费方式：用人单位和职工个人应按时缴纳养老保险费，可通过银行转账、网上支付等方式缴纳。
滞纳金：用人单位和职工个人未按时缴纳养老保险费的，应当按照规定补缴并缴纳滞纳金。
缴费基数、缴费比例、缴费年限的调整
职工养老保险缴费基数、缴费比例和缴费年限可能会根据经济发展、人口老龄化程度和国家政策等因素进行调整。
如遇调整，国家将提前发布相关通知并通过官方渠道公布。
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