跳槽社保断了4个月还能补吗？续缴途径及金额详解

跳槽社保断交4个月可补缴：续缴途径及金额详解

社会保险关系到个人养老、医疗等多方面权益，而跳槽期间社保中断是不少人会遇到的问题。本文将详解跳槽社保中断4个月能否补缴，以及续缴途径和金额相关事项。

社保中断4个月能否补缴？

社保中断4个月内是可以补缴的。根据我国相关社保规定，个人社保中断后，可自断缴之日起6个月内以灵活就业人员身份进行补缴。超过6个月补缴期，参保人需重新办理参保手续。

补缴途径

社保补缴有两种主要途径：

1. 灵活就业人员参保：个人可到所在地的社保经办机构，以灵活就业人员身份申请参保，并按规定缴纳社保费用。

2. 单位代缴：若找到新的工作单位，单位可为参保人补缴断缴期间的社保费用。

补缴金额

社保补缴金额主要包括两部分：

1. 养老保险费：按照补缴期间当地上年度社会平均工资的20%计算，并按比例补缴养老保险个人账户部分。

2. 医疗保险费：按照补缴期间所在城市上年度城镇居民人均可支配收入的6%计算。

补缴流程

补缴流程如下：

1. 社保查询：携带身份证到社保经办机构查询参保信息，确认断缴时间。

2. 申请补缴：根据补缴方式（灵活就业或单位代缴）向社保经办机构提交相关材料。

3. 缴费：按规定的金额和补缴期缴纳社保费用。

4. 补缴凭证：缴费完成后，获取补缴凭证，妥善保管。

注意事项

社保补缴需要注意以下事项：

1. 断缴时间不得超过6个月。

2. 补缴期间无法享受社保待遇。

3. 补缴费用只能以现金或银行转账方式缴纳。

4. 补缴信息将在补缴完成后一段时间内更新至社保系统。

5. 如遇特殊情况，可向社保经办机构咨询处理方式。

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