补充养老保险单位和个人缴费比例如何缴纳？

补充养老保险是一种企业和个人共同缴费的补充养老保险制度，旨在为职工提供额外的退休保障。单位和个人缴费比例是影响职工养老金领取水平的重要因素。

单位缴费比例

基本单位缴费比例：6%，适用于所有缴费单位。

附加单位缴费比例：0-3%，由省级人民政府根据经济发展水平和社会保障基金收支状况确定。

个人缴费比例

基本个人缴费比例：8%，适用于所有缴费人员。

附加个人缴费比例：0-3%，由省级人民政府根据经济发展水平和社会保障基金收支状况确定。

缴费基数

补充养老保险的缴费基数与基本养老保险的缴费基数相同，一般为职工当月工资收入。

缴费方式

单位缴费：由企业每月从职工工资中代扣代缴，并于次月15日前全部缴入指定账户。

个人缴费：由职工每月通过银行或其他渠道自主缴纳，缴费截止时间由当地社保经办机构确定。

缴费比例计算示例

假设某职工每月工资收入为5000元，所在省份附加单位缴费比例为2%，附加个人缴费比例为1%。则其补充养老保险缴费比例计算如下：

单位缴费：6% + 2% = 8%

个人缴费：8% + 1% = 9%

缴费金额计算：

单位缴费：5000元 x 8% = 400元

个人缴费：5000元 x 9% = 450元

缴费记录查询

职工可通过当地社保经办机构网站或社保查询平台查询自己的补充养老保险缴费记录，包括缴费比例、缴费金额、缴费基数等信息。

注意事项

补充养老保险缴费比例由省级人民政府制定，不同地区可能有所差异。

职工应及时、足额缴纳补充养老保险，以避免影响退休后的养老金领取水平。

已达到缴满年限的职工可一次性补缴补充养老保险费，但补缴后的缴费年限不得超过10年。

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