苏州工业园区社保缴费比例明细2023
苏州工业园区是苏州的重要经济发展区域，其社保缴费比例关系到企业和个人的切身利益。本文将详细介绍苏州工业园区2023年的社保缴费比例明细，帮助大家了解缴费标准和相关规定。
企业缴费比例
| 险种 | 缴费基数范围 | 缴费比例 |
|---|---|---|
| 养老保险 | 社会平均工资的60%-300% | 20% |
| 医疗保险 | 社会平均工资的60%-300% | 10.5% |
| 失业保险 | 社会平均工资的60%-300% | 1.5% |
| 工伤保险 | 由用人单位缴纳，根据行业风险等级而定 | 0.5%-2.5% |
| 生育保险 | 社会平均工资的60%-300% | 1.0% |
个人缴费比例
| 险种 | 缴费基数范围 | 缴费比例 |
|---|---|---|
| 养老保险 | 社会平均工资的60%-300% | 8% |
| 医疗保险 | 社会平均工资的60%-300% | 2% |
缴费基数
苏州工业园区2023年的社会平均工资为11272元。因此，社保缴费基数的范围如下：
最低缴费基数：11272元×60%=6763.2元
最高缴费基数：11272元×300%=33816元
其他规定
企业缴纳的社保费用计入其成本费用，不属于可抵扣项目。
个人缴纳的社保费用会影响其退休后的养老金和医疗保险待遇。
具体缴费比例可能根据政策调整而有所变动，请以相关政府部门公布的最新规定为准。
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