职工缴纳养老保险规定：最新政策解读

养老保险是社会保障体系的重要组成部分，保障退休后的老年生活。根据国家最新政策，参保职工缴纳养老保险的规定如下：

缴费基数

职工缴费基数为本人上一年度月平均工资，由用人单位和职工按照规定比例共同缴纳。

缴费比例

职工个人缴费比例为工资的8%，其中基本养老保险费率为6%，个人账户养老保险费率为2%。用人单位缴费比例为工资的16%，其中基本养老保险费率为12%，单位账户养老保险费率为4%。

缴费年限

领取基本养老金需满足最低缴费年限，男性为25年，女性为20年。男性达到法定退休年龄，缴费满15年以上的，可以按月领取基本养老金；女性达到法定退休年龄，缴费满15年以上的，可以按月领取基本养老金。特殊工种和艰苦边远地区的职工，缴费年限有所调整。

养老金计算

基本养老金的计算公式为：基本养老金=（基础养老金+个人账户养老金）×1+调整系数。其中，基础养老金为退休时上年度全市职工月平均工资×缴费年限×1%，个人账户养老金为个人账户储存额÷120。

缴费方式

职工养老保险缴费可通过以下方式进行：

城乡居民基本养老保险个人账户一次性缴费补缴

单位职工基本养老保险费月报月缴

单位职工基本养老保险费季报季缴

单位职工基本养老保险费年报年缴

职工也可通过社会保险经办机构指定的银行柜台或网上银行缴费。

政策解读

最新政策对养老保险缴费进行了以下调整：

扩大缴费基数覆盖范围，纳入全口径平均工资。

提高缴费比例，保障职工退休后生活水平。

延长缴费年限，确保养老金制度的可持续性。

完善养老金计算公式，体现公平性和可持续性。

这些政策调整进一步健全了养老保险制度，保障职工的养老权益。

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