职工医疗保险怎么计算：养老金缴纳比例是多少？

职工医疗保险和养老金缴纳比例详解

职员医疗保险缴纳方式

职工医疗保险采取统筹基金和个人账户相结合的方式，单位和职工均需按规定缴纳。

单位缴纳比例：

6%~10%，根据地区发展水平确定。

职工缴纳比例：

8%，由个人工资中扣除。

养老金缴纳比例

养老金缴纳比例主要由用人单位和个人共同承担，根据基本养老金的缴费基数和比例缴纳。

单位缴纳比例：

20%，其中12%进入统筹账户，8%进入个人账户。

职工缴纳比例：

8%，全部进入个人账户。

缴纳基数的确定

医疗保险缴纳基数：

当地平均工资或上年度职工本人月平均工资。

养老金缴纳基数：

用人单位上年度职工月平均工资。

职工医疗保险计算公式

职工个人每月应缴医疗保险费 = 缴费基数 × 单位缴费比例 + 缴费基数 × 职工缴费比例

示例：

某职工上年度月平均工资为5000元，所属地区医疗保险单位缴费比例为8%。则该职工每月应缴医疗保险费为：

5000 × 8% + 5000 × 8% = 800元

养老金计算公式

职工个人每月应缴养老保险费 = 缴费基数 × 单位缴费比例 + 缴费基数 × 职工缴费比例

示例：

假设上述职工的缴费基数也是5000元。则该职工每月应缴养老保险费为：

5000 × 20% + 5000 × 8% = 1400元

注意事项

缴费比例可能会根据地域和政策调整，具体情况以当地规定为准。

职工达到退休年龄后，将根据个人缴费年限和缴费金额领取基本养老金。

职工医疗保险缴费年限满15年，且达到退休年龄，即可享受医疗保险待遇。

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