社保迁入异地需要什么手续？材料清单及流程详解

社保迁入异地手续、材料清单及流程详解

社保迁入异地是指个人将原参保地的社会保险关系转移至新参保地。完成社保迁入手续后，个人可以继续享受社会保险福利待遇，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险等。本文将详细讲解社保迁入异地所需的手续、材料清单和流程。

所需材料清单

社保卡或社保号码

身份证原件及复印件

户口簿或居住证原件及复印件

参保证明（原参保地社保机构出具）

就业证明或创业证明（新参保地单位或主管部门出具）

单位营业执照或组织机构代码证复印件（新参保地单位需提供）

流程详解

1. 联系原参保地社保机构

首先，个人需要联系原参保地的社会保险机构。提出社保迁入异地的申请，并填写相关表格。同时，提供所需材料的原件和复印件。

2. 原参保地审核

社保机构收到申请后，将对申请材料进行审核。审核通过后，会出具参保证明。参保证明载明个人参保信息、缴费记录和转移金额等。

3. 联系新参保地社保机构

取得参保证明后，个人需要联系新参保地的社会保险机构。提交参保申请和参保证明。同时，提供所需材料的原件和复印件。

4. 新参保地审核

社保机构收到申请后，将审核申请材料。审核通过后，会将个人社保关系转移至新参保地。并开具新的社保卡或更新社保号码。

5. 缴费记录合并

社保迁入异地后，个人原参保地的缴费记录将与新参保地的缴费记录合并。合并后，个人可享受连续缴费的福利待遇。

注意事项

社保迁入异地的办理时间因地而异，一般需要1-2个月。

个人在社保迁入期间不能享受社会保险福利待遇。

如果个人在迁入异地前未缴清社保费用，需要补缴欠费后再办理迁入手续。

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