社保补交算断交吗？何种方法重新接续保障期

社保断交是指参保人员因个人原因（如失业、辞职等）或单位原因（如企业倒闭等）导致社保缴费中断的情况。社保补交是补缴之前断缴期间的社保费用，包括养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险。

社保补交算断交吗？

社保补交不完全算断交。社保断交是指参保人员在法定期限内没有缴纳社保费用，导致社保关系中断。而社保补交是在社保关系中断后，补缴之前断缴期间的社保费用，重新建立社保关系。因此，社保补交一定程度上可以避免社保断交带来的影响。

重新接续保障期的几种方法

当参保人员出现社保断交的情况时，可以通过以下方法重新接续保障期：

自行补缴

个人可以到社保经办机构申请办理社保补缴，缴纳之前断缴期间的社保费用。需要注意的是，自行补缴只能补缴养老保险和医疗保险，不能补缴失业保险和工伤保险。

单位补缴

如果社保断交是由于单位原因造成的，单位应主动为参保人员补缴之前断缴期间的社保费用。单位补缴的社保费用包括养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险。

档案托管补缴

如果参保人员的社保档案已经托管在社保经办机构，可以委托社保经办机构代为补缴社保费用。档案托管补缴可以补缴养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险。

影响及注意事项

社保断交会对参保人员的养老金领取、医疗待遇和失业救济金领取产生影响。因此，参保人员应尽量避免社保断交，及时补缴社保费用。需要注意的是：

社保补缴只能补缴法定期限内的社保费用，超过法定期限不能补缴。

社保补缴的利息按照国家规定缴纳，利息费用由参保人员承担。

社保补缴后，参保人员的缴费年限和缴费基数会重新计算，影响养老金的领取金额。

综上所述，社保补交不完全算断交，但可以重新接续保障期。参保人员出现社保断交的情况时，可以通过自行补缴、单位补缴或档案托管补缴等方式重新接续保障期，避免社保断交带来的影响。

1 本文地址：https://www.sunlonger.com/shebao/1082480.html 转载请注明出处。
2 本站内容除隼龙儿财经签约编辑原创以外，部分来源网络由互联网用户自发投稿及AIGC生成仅供学习参考。
3 文章观点仅代表原作者本人不代表本站立场，并不完全代表本站赞同其观点和对其真实性负责。
4 文章版权归原作者所有，部分转载文章仅为传播更多信息服务用户，如信息标记有误请联系管理员。
5 本站禁止以任何方式发布转载违法违规相关信息，如发现本站有涉嫌侵权/违规及任何不妥内容，请第一时间联系我们申诉反馈，经核实立即修正或删除。

本站仅提供信息存储空间服务，部分内容不拥有所有权，不承担相关法律责任。