社保“五险一金”保障和储备：全民福利的保障网
“五险一金”是社保制度中的重要组成部分，为我国公民提供了一系列社会保障和储备。它涵盖以下五个险种和一个住房公积金项目：
五险：
医疗保险（医保）：报销参保人员在医疗机构发生的医疗费用。
养老保险（养保）：为参保人员退休后提供养老金保障。
失业保险（失保）：为失业人员提供基本生活保障和再就业支持。
工伤保险（工保）：保障参保人员因工受伤或职业病产生的医疗、康复、伤残和死亡等费用。
生育保险（生育险）：保障参保人员在怀孕、生育期间的医疗费用和生育津贴。
一金：
住房公积金（公积金）：为参保人员提供购房或租房的资金支持。
各项险种保障范围
医保：覆盖基本医疗、大病医疗、生育医疗等费用。
养保：保障退休后按月领取养老金，养老金数额与缴费年限和缴费基数挂钩。
失保：失业人员可以领取失业金，并享受再就业培训、职业介绍等服务。
工保：因工受伤或患职业病，可报销医疗费用、丧葬费用，并可领取伤残津贴或抚恤金。
生育险：保障女性职工生育期间的医疗费用和生育津贴。
公积金储备功能
公积金是一项住房福利制度，主要用于职工购房或租房。参保人员每月缴纳一定比例的工资，单位也按比例缴纳，存入公积金账户。职工可提取公积金用于购房、建造、翻建、大修自住房，或支付房租等。
缴费方式
“五险一金”的缴费由单位和个人共同承担。单位按比例为员工缴纳，个人也需从工资中扣除一定比例缴纳。缴费基数一般为员工本人上一年度的月平均工资。
保障全民福利
“五险一金”是国家为保障公民基本生活和社会发展而建立的一项社会保障体系。通过缴纳和享受社保和公积金，公民可以获得医疗、养老、失业、工伤、生育等方面的保障，以及住房储备支持，有效提升个人和家庭的社会保障水平，维护社会的稳定和发展。
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