社保和养老保险有什么区别不一样吗？各个年龄段的参保条件及缴费比例

社保和养老保险的区别及不同年龄段参保条件和缴费比例

社会保障（社保）和养老保险是两种不同的社会保险制度，提供不同的保障范围和方式。

社保和养老保险的区别

| 项目 | 社保 | 养老保险 |

|---|---|---|

| 覆盖范围 | 所有在职人员 | 职工 |

| 保障内容 | 医疗、失业、工伤、生育 | 养老 |

| 缴费主体 | 个人和单位 | 单位和个人 |

| 缴费比例 | 根据不同地区和年龄浮动 | 固定比例 |

| 管理单位 | 社保局 | 人社局 |

不同年龄段社保参保条件及缴费比例

社保缴费按照不同的年龄段有不同的参保条件和缴费比例。

16-25岁

参保条件：无特殊要求

缴费比例：灵活就业或个体经营人员参照上年度本地平均工资缴纳，但最低不能低于60%

25-59岁

参保条件：所有企业职工、机关事业单位人员、个体工商户和灵活就业人员

缴费比例：单位缴纳20%，个人缴纳8%

60岁及以上

参保条件：60岁以下未参加过养老保险的退休人员，或60岁以上未领取养老金的参保人员

缴费比例：个人补缴上年度本地平均工资20%

养老保险参保条件及缴费比例

不满50岁

单位缴纳比例：12%

个人缴纳比例：8%

50-59岁（含）

单位缴纳比例：14%

个人缴纳比例：10%

60岁及以上

单位缴纳比例：16%

个人缴纳比例：12%

特殊情况：

高危行业：单位缴纳比例更高

灵活就业人员：可参照上年度本地平均工资缴纳，但最低不能低于60%

机关事业单位：缴费比例由所在单位承担

注意：以上缴费比例仅供参考，具体缴费比例以当地社保局公布为准。

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