社保单位交多少个人交多少

社保单位和个人缴费比例及金额详解

社会保障制度是我国重要的社会福利保障体系，单位和个人需按规定缴纳社保费用。本文将详细阐述社保单位和个人缴费比例及金额计算方法，帮助读者全面了解社保缴费相关事项。

单位缴费比例

五险一金单位缴费比例

| 社保类型 | 缴费比例 |

|---|---|---|

| 养老保险 | 16% |

| 医疗保险 | 6% |

| 失业保险 | 0.6% |

| 工伤保险 | 0.2%~2.4% |

| 生育保险 | 0.5% |

| 住房公积金 | 5%~12% (各地标准不一) |

补充医疗保险

除上述五险一金外，单位还可以为职工缴纳补充医疗保险，缴费比例一般为个人缴费工资基数的10%~50%。

个人缴费比例

五险一金个人缴费比例

| 社保类型 | 缴费比例 |

|---|---|

| 养老保险 | 8% |

| 医疗保险 | 2.25% |

| 失业保险 | 0.5% |

| 工伤保险 | 无 |

| 生育保险 | 0.25% |

| 住房公积金 | 5%~12% (各地标准不一) |

缴费工资基数

社保缴费工资基数是计算社保缴费金额的依据，一般为职工上一年12月至当年10月的月平均工资。用人单位应根据职工实际工资情况，在规定的最低缴费工资基数和最高缴费工资基数范围内确定缴费工资基数。

缴费金额计算

社保缴费金额 = 缴费工资基数 × 缴费比例

单位缴费金额 = 缴费工资基数 × 单位缴费比例

个人缴费金额 = 缴费工资基数 × 个人缴费比例

实操示例

假设某职工上一年12月至当年10月的月平均工资为8000元，则其2023年的社保缴费金额如下：

单位缴费金额

养老保险：8000元 × 16% = 1280元

医疗保险：8000元 × 6% = 480元

失业保险：8000元 × 0.6% = 48元

工伤保险：8000元 × 0.5% = 40元

生育保险：8000元 × 0.5% = 40元

个人缴费金额

养老保险：8000元 × 8% = 640元

医疗保险：8000元 × 2.25% = 180元

失业保险：8000元 × 0.5% = 40元

生育保险：8000元 × 0.25% = 20元

综上所述，社保单位缴费比例和个人缴费比例各有不同，缴费金额根据缴费工资基数和缴费比例计算。单位和个人按规定缴纳社保费用，不仅可以享受社保福利，还可以保障职工的基本生活。

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