省本级社保是什么意思？职工和企业分别缴纳比例

省本级社保与职工、企业缴纳比例解读

社保缴纳归属不同层级，各层级缴纳比例有所差异。其中，省本级社保是指由省级政府规定的社保缴费基数和缴费比例，适用于省辖范围内所有参保人员。

职工缴纳比例

职工缴纳省本级社保的比例根据参保地政策而定，各省市政策略有不同。以北京市为例，职工缴纳比例为：

养老保险：8%

医疗保险：2%（职工个人）+3%（职工单位）

失业保险：0.5%

生育保险：0.5%

工伤保险：0.2%（根据行业风险评估率不同，最高可达1%）

企业缴纳比例

企业缴纳省本级社保的比例也因省市政策而异。以北京市为例，企业缴纳比例为：

养老保险：16%

医疗保险：10%（职工单位）

失业保险：2%

工伤保险：0.5%-1%

省本级社保意义

省本级社保缴费基数和缴费比例由省级政府确定，能够有效保障参保人员在省辖范围内的基本社会保障权益。省本级社保与国家社保及市级社保相互补充，共同完善社保保障体系。

缴费基数

省本级社保缴费基数通常与当地职工平均工资挂钩。职工缴费基数一般为本人上年度月平均工资，具体由所在省份的社保部门规定。企业缴费基数一般为上年度职工工资总额，具体由所在省份的社保部门规定。

缴费方式

省本级社保缴费可以通过银行柜台、网上银行、社保缴费平台等渠道缴纳。职工个人缴费部分由本人负责，企业缴费部分由企业负责。

社保卡

参保人员办理社保卡后，可用于缴纳社保、领取养老金、医疗保险报销、失业保险申领等社保相关事务。

注意事项

1. 各省市省本级社保缴费政策可能不同，具体缴费比例和缴费基数请以当地社保部门规定为准。

2. 职工和企业应及时缴纳社保，避免因欠费而影响社保权益。

3. 缴费基数和缴费比例的调整一般会提前公布，参保人员和企业应及时了解相关信息。

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