深圳社保三险解析
深圳社保三险是指职工基本医疗保险、职工基本养老保险和失业保险,是国家为保障劳动者基本生活和社会稳定而强制推行的保险制度。
职工基本医疗保险
职工基本医疗保险简称医保,参保人一旦生病或发生医疗事故,发生的医疗费用可按照《社会保险法》的规定,享受基本医疗保障待遇,减轻个人医疗负担。
职工基本养老保险
职工基本养老保险简称养老保险,参保人达到国家法定退休年龄并缴纳满相应年限的保险费后,即可按月领取基本养老金。养老保险为参保人退休后的生活提供基本保障。
失业保险
失业保险简称失业险,参保人在失业期间,符合失业保险金申领条件的,即可申领失业保险金。失业保险保障参保人在失业期间的基本生活,促进再就业。
参保方式
深圳社保三险属于强制性保险,用人单位和劳动者双方必须按规定参保。用人单位按照国家规定为劳动者缴纳三险费用,劳动者个人账户划入相应金额用于个人参保。若劳动者未与用人单位建立劳动关系,可通过深圳市社会保险经办机构办理自愿参保。
缴费基数和比例
深圳社保三险的缴费基数一般为劳动者上一年度的月平均工资。缴费比例如下:
|险种|用人单位缴费比例|劳动者个人缴费比例|
|---|---|---|
|医疗保险|8%-11%|1%-3%|
|养老保险|20%-23%|8%-11%|
|失业保险|1.5%-3%|0|
参保缴费流程
用人单位参保
1. 营业执照、机构代码证等资料到区社会保险经办机构办理参保登记。
2. 按照缴费基数和比例,按时向社会保险经办机构缴纳三险费用。
灵活就业人员参保
1. 本人身份证、户口簿等资料到区社会保险经办机构办理参保登记。
2. 按时向社会保险经办机构缴纳三险费用。
异地转移和接续
劳动者在深圳累计缴纳社保三险满一定年限后,满足异地转移或接续条件的,可在其他城市办理相关手续,保障社会保险权益的延续性。
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