沈阳市养老保险指南与政策解读
沈阳市工商局官网提供的养老保险指南与政策解读，为沈阳市民退休后生活保障提供详细指导，明确养老保险缴费、待遇享受、政策变化等方面的规定。
缴费规则
缴费基数
养老保险缴费基数为本人月平均工资，上限为沈阳市社平工资的3倍，下限为沈阳市社平工资的60%。
缴费比例
职工和单位分别按工资的8%和16%缴纳养老保险费。
缴费方式
可通过以下方式缴费：
- 公积金扣划
- 银行柜台缴费
- 社保窗口缴费
待遇享受
领取条件
- 达到法定退休年龄（男性60岁，女干部55岁，女工人50岁）
- 累计缴费年限满15年
养老金计算公式
养老金=基础养老金+个人账户养老金
- 基础养老金=（退休时当地社平工资+本人指数化月平均工资）÷2×缴费年限×1%
- 个人账户养老金=个人账户余额÷计发月数
计发月数
计发月数按139个月计算，特殊工种按国家规定增加。
政策变化
缴费年限延长
自2025年起，法定退休年龄每3年延迟1个月，至2055年延迟至男女同龄65岁。
缴费基数调整
养老保险缴费基数上限和下限每年都会根据社平工资水平进行调整。
养老金调整
养老金会根据经济发展和物价水平变化进行定期调整。
相关链接
[沈阳市工商局官网：养老保险指南与政策解读](https://gsj.shenyang.gov.cn/zwgk/fwxx/ggsj/zcfg/202012/t20201217_1150009.shtml)
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