江苏事业单位养老保险缴费比例—2023最新标准查询

江苏事业单位养老保险缴费比例

江苏事业单位养老保险缴费比例是事业单位及其职工根据相关规定，为保证职工退休后的基本生活而缴纳的社会保险费用。2023年，江苏事业单位养老保险缴费比例进行了调整，具体标准如下：

江苏事业单位养老保险缴费比例

| 缴费主体 | 缴费比例 |

|---|---|

| 事业单位 | 20% |

| 职工 | 8% |

缴费基数为职工上年度月平均工资，不超过江苏省上年度社会平均工资的3倍，也不低于上年度社会平均工资的60%。

江苏省2023年社会平均工资标准

| 地区 | 社会平均工资 |

|---|---|

| 南京市 | 12074元 |

| 苏州市 | 11579元 |

| 无锡市 | 11082元 |

| 常州市 | 9795元 |

| 镇江市 | 9083元 |

| 扬州市 | 8816元 |

| 泰州市 | 8741元 |

| 宿迁市 | 8493元 |

| 连云港市 | 8340元 |

| 徐州市 | 8260元 |

| 盐城市 | 8176元 |

| 淮安市 | 8092元 |

| 涟水县 | 7935元 |

| 盱眙县 | 7879元 |

缴费方式

职工养老保险费用由事业单位和职工共同缴纳，采取个人账户和统筹账户相结合的方式。个人账户部分由职工缴费划入，统筹账户部分由事业单位缴费划入。

缴费时间

养老保险费应按月缴纳，每月缴费期限为15日内。

逾期缴费处理

逾期缴费的，应当缴纳滞纳金。滞纳金标准为欠缴费用额的0.05%/天。

免缴

符合下列条件之一的事业单位，经职工本人申请、单位同意，可申请免缴养老保险费：

1. 从事高温、高寒、井下、有毒、有害等特殊工种的职工；

2. 距离法定退休年龄不足5年的职工；

3. 已按规定享受养老待遇的职工。

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