有了失地保险后单位买社保怎么办？可以合并吗？

失地保险与单位社保合并指南

失地保险全称企业破产后职工基本医疗保险关系接续办法，是针对破产企业或关闭企业职工因失去工作而中断基本医疗保险关系而设立的接续性医疗保险保障。而单位缴纳的社保指五险一金，即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。

失地保险后单位购买社保处理方式

当个人享有失地保险保障后，如果单位重新购买社保，需要根据具体情况处理：

1. 失地保险到期

若失地保险已到期，则需要个人主动联系原参保地的社保经办机构，办理社保转移手续，将失地保险缴费年限转移至单位社保账户。

2. 失地保险未到期

若失地保险尚未到期，有两种处理方式：

（1）个人暂停失地保险，缴纳单位社保

个人可选择暂停失地保险缴费，并向单位缴纳社保。此种方式将导致失地保险缴费年限中断，但可累积单位社保缴费年限。

（2）同时缴纳失地保险和单位社保

个人可同时缴纳失地保险和单位社保。此种方式既可享受失地保险的保障，又可累积单位社保缴费年限，但个人需承担双份社保费用。

失地保险与单位社保能否合并

失地保险和单位社保是一类不同的社会保障，无法直接合并。失地保险属于政府提供的保障，而单位社保是由用人单位和个人共同缴纳的。

注意事项

1. 个人应及时关注失地保险到期时间，避免中断社保保障。

2. 如果个人选择暂停失地保险，应妥善保管社保缴费凭证，以便后续恢复参保时使用。

3. 个人同时缴纳失地保险和单位社保，应做好财务规划，确保自身经济负担能力。

4. 具体处理方式建议咨询当地社保经办机构或相关专业人士，以获得更准确的信息。

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