社保办理指南：详细图文教程
办理社保的好处
社会保险是保障劳动者基本生活和工作安全的社会制度，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五个险种。参加社保可以享受养老金、医疗报销、失业补贴、工伤赔偿和生育津贴等多项保障。
办理社保的必要性
享受政府保障，抵御社会风险。
当出现失业、生病、工伤或生育时，获得经济补偿和医疗保障。
满足退休后基本生活需求。
如何办理社保
1. 确认参保条件
已达到法定劳动年龄（16-60周岁）。
与用人单位建立劳动关系。
2. 选择参保方式
企业职工：由用人单位统一办理参保。
灵活就业人员：可自行选择缴费基数和险种，向当地社保经办机构办理参保。
3. 准备所需资料
身份证原件及复印件。
户口簿原件及复印件。
劳动合同或社保关系转移单。
4. 办理流程
企业职工
由用人单位负责向当地社保经办机构申报参保信息。
职工无需亲自办理，只需提供相关资料。
灵活就业人员
前往当地社保经办机构填写《灵活就业人员参保登记表》。
提交所需资料。
缴纳首月社保费。
图文指南
企业职工
步骤1：用人单位登录当地社保经办机构网站，填写参保登记表。
步骤2：上传职工身份证及劳动合同复印件。
步骤3：缴纳首月社保费。
灵活就业人员
步骤1：前往当地社保经办机构领取《灵活就业人员参保登记表》。
步骤2：填写登记表，并附上身份证、户口簿复印件。
步骤3：缴纳首月社保费。
社保缴费
企业职工：由用人单位按照工资总额缴纳社保费。
灵活就业人员：可自行选择缴费基数，缴费比例为实际工资的20%。
查询缴费记录
通过当地社保经办机构官网或微信公众号查询。
拨打社保服务热线查询。
前往社保经办机构现场查询。
办理社保须知
缴费基数不能低于当地公布的最低基数。
缴费年限累计满15年，达到法定退休年龄（男60周岁、女50周岁）后，可依法享受基本养老金待遇。
医疗保险连续缴费满20年，达到法定退休年龄后，可享受终身医疗保险报销。
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