工伤赔偿有几项:具体细则详解
工伤赔偿是一种针对因工伤而造成损失的经济补偿制度,旨在保障劳动者的合法权益。工伤赔偿的项目主要包括:
医疗费
用于支付工伤后所产生的医疗费用,包括但不限于:
门诊费、住院费、手术费、药费
护工费、康复治疗费
器官移植费、整形美容费
住院伙食补助费
在住院治疗期间,按国家规定标准发放的伙食补助费。
误工费
因工伤而中断工作的,按其所在单位上一年度职工平均工资计算支付,分为:
住院期间的误工费
停工留薪期间的误工费
康复期间的误工费
交通费
往返工伤医疗、康复场所的交通费用。
住宿费
在外地治疗期间,按国家规定标准支付的住宿费。
营养费
因工伤造成营养不良,在停工留薪期内支付的营养费。
护理费
因工伤造成生活不能自理,雇主或社会保险经办机构支付的护理费。
一次性伤残补助金
根据伤残等级,一次性支付的补助金。
一次性工伤医疗补助金
一次性支付的医疗补助金,用于工伤康复后产生的后续医疗费用。
伤残津贴
根据伤残等级和本人工资,按月支付的伤残津贴。
工伤抚恤金
因工伤致死或1年内因工伤死亡,由雇主或社会保险经办机构发放的抚恤金。
死亡丧葬补助金
因工伤死亡,一次性支付的死亡丧葬补助金。
供养亲属抚恤金
因工伤致死,对死者生前供养的亲属发放的抚恤金。
以上为工伤赔偿的主要项目,具体赔偿标准和计算方式根据不同地区和国家的法律法规有所差异。
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