工伤保险保障期
工伤保险保障期是指投保人缴纳工伤保险费后，获得工伤保险待遇的时限。根据《工伤保险条例》规定，工伤保险保障期自投保人缴纳工伤保险费之日起生效。
最新生效时间解析
工伤保险保障期自投保之日起生效，具体生效时间如下：
单位投保：单位缴纳工伤保险费后，其职工即刻获得工伤保险保障。
个人投保：个人缴纳工伤保险费后，自缴费之日起第次日凌晨零时获得工伤保险保障。
保障范围
工伤保险保障范围包括：
因工负伤、患职业病的医疗费用
因工致残的伤残津贴和一次性伤残补助金
因工死亡的抚恤金和丧葬费
因工伤导致的停工期间工资补贴
注意事项
需要注意的是，以下情况不属于工伤保险保障范围：
故意自伤自残或打架斗殴受伤
酒后或吸毒后从事危险作业受伤
未经许可从事冒险或危险活动受伤
职工在上下班途中遭遇意外事故受伤
案例分析
某公司员工张某于2023年1月1日入职，公司为其投保工伤保险。
情况1：张某于2023年1月5日在工作中受伤。由于公司已缴纳工伤保险费，张某可立即获得工伤保险待遇。
情况2：张某于2023年3月1日因患职业病停工治疗。由于公司已缴纳工伤保险费，张某自停工之日起可获得工伤保险待遇。
情况3：张某于2023年5月1日下班途中遭遇交通事故受伤。由于下班途中不属于工伤保险保障范围，张某无法获得工伤保险待遇。
保障权益
工伤保险是保障职工在因工负伤或患职业病时获得医疗救治、经济补偿及康复服务的一项基本社会保障制度。职工在工作中发生工伤，应及时向所在单位报告并申请工伤认定和待遇，维护自己的合法权益。
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