工伤保险基数计算公式？公式要素及含义详解

工伤保险基数计算公式解读，保障工伤权益

工伤保险基数是计算工伤保险待遇的重要依据，直接关系到工伤职工的经济补偿和医疗保障水平。了解工伤保险基数计算公式的要素和含义，对于确保工伤职工的合法权益至关重要。

工伤保险基数计算公式

工伤保险基数 = 上一年度职工月平均工资

公式要素

上一年的职工月平均工资：是指企业在上一自然年度向职工支付的工资总额，除以该自然年度内企业职工当月平均人数，所得到的平均数。

公式含义

工伤保险基数计算公式反映了工伤保险待遇与职工工资收入水平挂钩的原则。一般来说，职工的工资收入越高，工伤保险基数也就越高，进而享受的工伤保险待遇也会相应提高。

公式要素及含义详解

职工月平均工资

计算职工月平均工资时，应包含以下工资项目：

基本工资

岗位津贴

绩效奖金

各项补贴

其他正常收入

不包含以下工资项目：

加班工资

社保缴纳部分

个税缴纳部分

福利补助

当月平均人数

计算当月平均人数时，应包括以下人员：

在册职工

实习生

临时工

在岗管理人员

不包括以下人员：

已退休人员

离职人员

病假人员

产假人员

要点提示

工伤保险基数每年调整一次，由社会保险经办机构根据职工月平均工资变动情况确定。

工伤保险基数不低于当地上年度职工月平均工资的60%，也不高于职工实际工资收入。

对于特殊行业或工种，可以根据实际情况制定不同的工伤保险基数计算办法。

了解工伤保险基数计算公式及其要素含义，有利于工伤职工充分了解自己的工伤权益，确保在发生工伤时得到合理的待遇保障。

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