工人工伤保险，保障职工意外之灾

保障职工意外之灾工人工伤保险不可或缺

工人工伤保险是一项社会保险，旨在保障劳动者在因工遭受意外伤害或职业病时获得医疗救治、经济补偿和康复服务。其主要目的是保障劳动者的生命安全和身体健康，维护劳动者的合法权益，促进社会和谐稳定。

工伤保险保障范围

工伤保险保障范围包括因工遭受意外伤害或患职业病，以及上下班途中遭受非本人主要责任的交通事故。意外伤害是指在工作时间和工作场所内，因工作的直接原因或因工作环境遭受的意外伤害。职业病是指在职业活动中因接触粉尘、放射性物质、有毒物质等职业性危害因素而引起的疾病。

参保与缴费

单位应当为职工参加工伤保险，并按时足额缴纳工伤保险费。缴费基数为职工上一年度月平均工资，缴费比例由省、自治区、直辖市人民政府规定，一般约为1-2%。职工个人不缴纳工伤保险费。

待遇支付

劳动者发生工伤后，可以享受医疗救治、经济补偿和康复服务。医疗救治费用由工伤保险基金支付，包括治疗费、住院费、手术费、康复费等。经济补偿包括工伤津贴、一次性伤残补助金、一次性工亡补助金等。康复服务包括职业康复、劳动能力鉴定等。

赔偿责任

因单位原因导致劳动者发生工伤，单位应当承担赔偿责任。赔偿责任主要包括医疗费、一次性伤残补助金、一次性工亡补助金、工伤津贴等。如果事故发生在上下班途中，且非因劳动者自身原因造成的，赔偿责任由工伤保险基金承担。

工伤预防

预防工伤是保障劳动者安全健康的重要举措。单位应当建立健全职业安全卫生管理体系，采取有效的安全生产措施，消除事故隐患，预防工伤发生。劳动者也应当增强安全生产意识，遵守安全操作规程，做好个人防护。

工人工伤保险在保障职工意外之灾方面发挥着至关重要的作用。通过为劳动者提供全面的医疗救治、经济补偿和康复服务，可以有效保护劳动者的合法权益，促进社会公平正义和和谐稳定。

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