失业保险每月交多少钱？标准费率及费用明细

失业保险缴费指南：标准费率及费用明细

失业保险是一种社会保险，旨在为失去工作的个人提供部分收入替代。本指南将详细阐述失业保险的缴费标准和费用明细，帮助您全面了解这一保险项目。

缴费标准

根据《失业保险法》，所有雇主均有义务为其雇员缴纳失业保险税。缴费标准因州而异，但通常基于雇员的工资或薪金。

一般而言，失业保险税费率分为两种类型：标准费率和经验费率。标准费率适用于所有雇主，而经验费率则基于雇主的失业保险索赔历史。

标准费率

标准费率由州失业保险机构确定，通常在 2% 至 6% 之间。具体费率根据州的失业保险基金的健康状况而定。当基金状况良好时，费率可能会降低，反之亦然。

经验费率

经验费率是基于雇主过去几年的失业保险索赔历史。具有较高索赔率的雇主将被征收较高的经验费率，而索赔率较低的雇主则可享受较低的费率。

费用明细

失业保险费由雇主缴纳，通常分为以下几个部分：

费用明细
费用类型	说明
失业保险税	根据标准费率或经验费率计算
联邦失业保险税 (FUTA)	联邦政府征收的税，通常为工资的 0.6%
州残疾保险税 (SDI)	某些州征收的税，用于为残疾工人提供福利

雇主还可以选择自行承保失业保险索赔，在这种情况下，他们将不再缴纳经验费率，而是需根据索赔费用向保险公司支付保费。

缴费方式

失业保险税通常通过工资扣除的方式缴纳，雇主负责向州失业保险机构缴纳。缴费频率因州而异，可能是每月、每季度或每年。

了解失业保险的缴费标准和费用明细对于雇主和雇员至关重要。通过遵守缴费义务并保持较低的失业保险索赔率，雇主可以帮助降低其经验费率并节省成本。与此同时，雇员也应知晓失业保险的规定，以便在失业时获得适当的福利。

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