团体意外险和工伤保险哪个划算？

团体意外险和工伤保险：性价比比较

团体意外险和工伤保险都是为企业和员工提供保障的保险产品，但其保障范围和赔付条件不同，企业在选择时需要综合考虑自身的实际情况和性价比。

保障范围

团体意外险的保障范围较广，包括因意外事故导致的死亡、残疾和医疗费用等。工伤保险的保障范围则更窄，仅限于因工受伤或患职业病的情况。

保障额度

团体意外险的保障额度通常由企业根据自身情况自行设定，而工伤保险的保障额度则由相关劳动法规规定。一般来说，工伤保险的保障额度高于团体意外险。

赔付条件

团体意外险的赔付条件是 insured在保单有效期内遭受意外事故并导致身故、残疾或医疗费用支出，则保险公司需要按照保单约定进行赔偿。工伤保险的赔付条件则比团体意外险更严格，除了需要因工受伤或患职业病之外，还要求医疗机构出具诊断证明。

费率

团体意外险的费率根据 insured的职业和年龄等因素确定，通常较低。工伤保险的费率则由相关劳动法规规定，通常高于团体意外险。

性价比

综上所述，团体意外险的保障范围广、费率低，但保障额度较小；工伤保险的保障额度高、赔付条件严，但费率较高。因此，在性价比方面，企业需要根据自身的实际情况和员工的风险暴露程度进行综合考虑。

适用人群

团体意外险适用于各类企业和员工，尤其是从事高危行业或者经常出差的员工。工伤保险则仅适用于与企业建立劳动关系的员工，且仅保障因工受伤或患职业病的情况。

选择建议

对于保障范围广、费率低、风险暴露程度一般的企业而言，团体意外险更具性价比。对于保障额度高、费率较高、风险暴露程度较高的企业而言，工伤保险更具性价比。企业可根据自身情况和员工需求灵活选择。

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