单位辞职了养老保险怎么交？可否自主缴纳？

对于单位辞职后的个人，养老保险的缴纳事关退休后的养老保障。本文将详细解答单位辞职后养老保险如何缴纳，以及是否可以自主缴纳等相关问题。

单位辞职后养老保险缴纳方式

单位辞职后，个人养老保险缴纳方式主要有两种：

继续缴纳：如果个人有工作单位，可以由新单位继续缴纳养老保险。

自主缴纳：若个人辞职后没有工作单位，可以自主缴纳养老保险。

自主缴纳养老保险条件

符合以下条件的人员可以自主缴纳养老保险：

户籍在参保地；

未达到法定退休年龄；

未享受基本养老保险待遇；

具有稳定收入来源。

自主缴纳养老保险流程

自主缴纳养老保险的具体流程如下：

1. 登记户口：在居住地户口所在地社区登记户口。

2. 办理《居民养老保险参保登记表》：向户籍所在地社区居委会提交参保申请，填写《居民养老保险参保登记表》。

3. 开立社保账户：户籍所在地社保中心会为参保人开立社保账户。

4. 缴纳保费：参保人根据缴费基数和缴费比例计算保费，并按规定时间缴纳。

缴纳基数和比例

自主缴纳养老保险时，缴费基数和缴费比例由当地政府规定。一般情况下，缴费基数为本市上年度职工月平均工资的60%-300%。缴费比例通常为20%-28%。

自主缴纳的注意事项

自主缴纳养老保险需要持续交满15年才能享受退休待遇。

自主缴纳的养老保险费用不能抵扣个税。

自主缴纳的养老保险待遇低于由单位缴纳的养老保险待遇。

单位辞职后，个人养老保险缴纳至关重要。无论是继续缴纳还是自主缴纳，都需要了解相关政策和流程，并根据自身情况做出合理的规划，确保退休后的养老保障。

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