养老和医疗保险一起扣的详细流程与注意事项

养老和医疗保险一起扣缴流程及注意事项

养老保险和医疗保险是国家为劳动者提供的基本社会保障，个人缴纳部分可以从工资中扣除。对于同时缴纳养老和医疗保险的劳动者，需遵循以下流程和注意事项：

扣缴流程

1. 确认扣缴单位：一般为用人单位或社保代缴机构。

2. 提供个人信息：向扣缴单位提交身份证、户口本等个人资料。

3. 确定缴费基数：根据个人工资收入或上年度缴费基数确定。

4. 计算缴费金额：养老保险缴费比例为工资收入的8%-12%，医疗保险缴费比例为工资收入的2%-3%。

5. 扣缴：扣缴单位从劳动者工资中扣除缴费金额，并按时缴纳至社保经办机构。

注意事项

1. 缴费基数调整：缴费基数每年根据社平工资调整一次，调整后缴费金额也会随之调整。

2. 缴费比例核定：养老保险缴费比例由个人及其用人单位共同承担，医疗保险缴费比例由个人承担。

3. 补缴：若因故未及时缴纳社保，可向社保经办机构申请补缴。需要注意的是，补缴不能追溯到离职前的已过期间。

4. 转移：劳动者离职后需将社保关系转移至新单位或社保代缴机构，否则会导致养老和医疗保险中断缴纳。

5. 查询缴费记录：可通过社保经办机构网站或微信公众号查询个人缴费记录，确认缴费情况。

6. 缴费证明：可向社保经办机构申请社保缴费证明，用于办理各类业务。

养老和医疗保险保障范围

养老保险：提供正常退休、提前退休、残疾退休、工伤致残退休等养老金待遇。

医疗保险：提供住院、门诊、生育等医疗费用报销。

及时缴纳养老和医疗保险，保障自身养老及医疗健康权益。如有疑问或需要帮助，可咨询社保经办机构或专业人士。

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