公务员社保是几档?档次详解
公务员社保分为两档,分别是企业职工基本养老保险和机关事业单位基本养老保险,每个档次都有不同的缴费基数和待遇水平。本文将详细介绍公务员社保的档次及其差异。
企业职工基本养老保险
企业职工基本养老保险适用于在企业、机关、事业单位等单位工作的职工,缴费基数为本人工资。缴费比例为个人8%、单位16%。
待遇水平:
养老金:按缴费年限和缴费基数计算,最高可达本人退休前工资的80%。
医疗保险:单位缴纳基本医疗保险费用,个人无需缴费。
失业保险:单位缴纳失业保险费用,个人无需缴费。
工伤保险:单位缴纳工伤保险费用,个人无需缴费。
生育保险:单位缴纳生育保险费用,个人无需缴费。
机关事业单位基本养老保险
机关事业单位基本养老保险适用于在机关、事业单位工作的职工,缴费基数为本人工资。缴费比例为:
个人12%(中央财政供养人员为11%)
单位22%(中央财政供养人员为23%)
待遇水平:
养老金:按缴费年限和缴费基数计算,最高可达本人退休前工资的90%。
医疗保险:单位缴纳基本医疗保险费用,个人无需缴费。
失业保险:单位不缴纳失业保险费用,个人也不缴费。
工伤保险:单位缴纳工伤保险费用,个人无需缴费。
生育保险:单位缴纳生育保险费用,个人无需缴费。
两档社保的差异
两档社保的主要差异体现在缴费比例、缴费基数和待遇水平方面:
缴费比例:机关事业单位基本养老保险的缴费比例高于企业职工基本养老保险。
缴费基数:机关事业单位基本养老保险的缴费基数为本人工资,而企业职工基本养老保险的缴费基数可能有上限限制。
待遇水平:机关事业单位基本养老保险的待遇水平高于企业职工基本养老保险,特别是养老金的替代率更高。
注意事项
公务员可根据自身情况选择参加企业职工基本养老保险或机关事业单位基本养老保险。
公务员社保缴费年限累计计算,在不同单位缴纳的社保可合并计算。
公务员退休后可领取相应的养老金待遇,待遇水平根据缴费年限、缴费基数和社保档次而定。
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