企业失业保险缴费基数怎么算？
企业失业保险缴费基数，是计算企业失业保险费用的基础。根据《中华人民共和国失业保险条例》规定，企业失业保险缴费基数为企业职工工资总额。其中，职工工资总额是指企业在一定时期内支付给本企业职工的所有劳动报酬，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴等。
缴费基数的计算
企业职工工资总额的计算方法为：职工工资总额=基本工资+岗位工资+薪级工资+绩效工资+津贴+补贴+奖金+其他工资性收入。
需要注意的是，企业职工工资总额中不包括以下内容：
社会保险费（包括养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费）。
住房公积金。
企业发放给职工的福利费、安家费、探亲费、差旅费和加班费等。
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缴费基数的上限和下限
企业失业保险缴费基数是有上限和下限的。上限为企业职工上一年度全省职工月平均工资的3倍，下限为企业职工上一年度全省职工月平均工资的60%。
如果企业职工工资总额超过上限，则缴费基数按上限计算；如果低于下限，则按下限计算。企业职工上一年度全省职工月平均工资由当地人力资源和社会保障部门公布。
缴费基数的调整
企业失业保险缴费基数每年调整一次，调整时间为每年7月1日。调整后的缴费基数从次月1日起执行。调整幅度根据上一年度全省职工工资总额的增长情况确定。
通过以上内容的介绍，相信大家对企业失业保险缴费基数的计算方法有了更加清晰的了解。正确计算缴费基数，对于企业合理缴纳失业保险费，保障职工失业后获得失业保险待遇具有重要意义。
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