个人社保转移怎么办理?专业流程详解
社保转移是参保人员因工作变动或其他原因,需要将社保关系从原参保地转移至新参保地的过程。及时办理社保转移,能够保障社保权益的连续性,避免断缴带来的影响。以下是对个人社保转移办理流程的详细解读:
第一步:准备材料
身份证原件及复印件
社保卡原件及复印件
参保缴费证明(如社保证明、缴费记录等)
转移申请表(可从社保经办机构领取或在线下载)
第二步:提出申请
携带准备好的材料前往原参保地社保经办机构,填写转移申请表。
申请表需填写清楚个人信息、参保信息、转移原因等。
经办人员会核对材料并出具《社会保险关系转移接续申请表》。
第三步:转出对账
经办人员会将《社会保险关系转移接续申请表》寄送至新参保地经办机构。
新参保地经办机构收到申请表后,会对申请人原参保地的参保缴费记录进行审核,并出具《社保转移办理转出对账单》。
第四步:转入手续
申请人携带《转出对账单》到新参保地经办机构办理转入手续。
经办人员会对转出对账单进行核对,并建立新的社保账户。
申请人需缴纳新参保地规定时间的社保费用,社保缴费日期从转入手续办理完成之日起计算。
第五步:办理凭证
办理完成社保转移后,经办机构会出具《社保转移办理社保关系转移接续凭证》。
该凭证是社保转移的重要凭证,需妥善保管。
注意事项:
社保转移需在离职或工作变动后的30日内办理,逾期办理可能影响社保补缴。
转移过程中,参保人需缴纳转移地社保费用。
社保转移后,原参保地的社保账户会被冻结,但历史缴费记录会保留。
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