上海社保政策最新2023？缴费指南及福利解读

上海社保政策最新2023：缴费指南及福利解读

上海社会保险制度基本情况：

- 包括：养老、医疗、失业、工伤、生育五项社会保险

- 参保范围：在上海市就业的各类人员，包括机关事业单位、企事业单位、个体工商户、灵活就业人员和外国籍人员

缴费指南

- 缴费比例：由职工和单位双方共同承担

- 缴费基数：社保缴费基数调整为上一年度上海市职工年平均工资（月工资）的60％-300%

- 缴费时间：每月缴纳，最迟不得超过次月15日

职工缴费比例

| 社保类型 | 缴费比例 |

|---|---|

| 养老保险 | 8% |

| 医疗保险 | 2.5% |

| 失业保险 | 0.5% |

| 工伤保险 | 0-0.5% |

| 生育保险 | 无需缴纳 |

单位缴费比例

| 社保类型 | 缴费比例 |

|---|---|

| 养老保险 | 16% |

| 医疗保险 | 12.5% |

| 失业保险 | 0.5%-3% |

| 工伤保险 | 1%-2% |

| 生育保险 | 0.5% |

福利解读

养老保险

- 退休后每月领取养老金，享有终身保障

- 缴费年满15年即可享受养老保险待遇

医疗保险

- 享受住院、门诊、大病等医疗保险待遇

- 缴费年满10年，可享受终身医保待遇

失业保险

- 失业后可领取失业金，享受职业培训等政策扶持

- 缴费年满1年，失业后可享受失业保险待遇

工伤保险

- 工伤后享受工伤医疗、伤残待遇、职业康复等保障

- 用人单位为职工缴纳工伤保险费

生育保险

- 享受生育津贴、产假等保障

- 缴费年满1年，生育后可享受生育保险待遇

以上是上海社保政策最新2023的主要内容，缴费人和用人单位应及时了解和缴纳社保，以保障自身的社会福利权益。如有疑问，可咨询上海市人力资源和社会保障局或拨打12333咨询热线。

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